Tổng Quan Về Chức Năng Của Ban Giám Đốc Công Ty Cổ Phần

26/05/2023

Trong một công ty cổ phần, phó tổng giám đốc thường trực là gì đóng một vai trò quan trọng và có trách nhiệm lớn trong việc điều hành và quản lý hoạt động kinh doanh. 

Với sự chuyên nghiệp, tầm nhìn chiến lược và khả năng lãnh đạo, Ban Giám đốc định hướng và định rõ hướng đi cho công ty, đồng thời đảm bảo sự phát triển và tạo ra giá trị bền vững.

Xem thêm:

Ban giám đốc công ty cổ phần

Ban giám đốc là một tập thể gồm những cá nhân xuất sắc được bầu chọn từ Hội đồng quản trị, đại diện cho Hội đồng trong việc điều hành và quản lý công việc hàng ngày của công ty.

Một ban giám đốc là yếu tố quan trọng trong mọi doanh nghiệp, giúp thực hiện các định hướng và tầm nhìn mà Hội đồng quản trị đã đề ra. Chức năng của ban giám đốc công ty cổ phần bao gồm việc thuê và sa thải các giám đốc cấp cao, điều chỉnh chính sách cổ tức và đền bù quản lý.

Hình: Ban giám đốc công ty cổ phần phó tổng giám đốc thường trực là gì?

Ban giám đốc công ty cổ phần có nhiệm vụ xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh, quản lý tài chính và đầu tư, lãnh đạo và quản lý toàn bộ hoạt động công ty, phát triển và quản lý đội ngũ nhân viên, đảm bảo tuân thủ pháp luật và quy định. Họ đứng đầu các bộ phận và đơn vị trong công ty, đưa ra quyết định quan trọng, giám sát và đánh giá hoạt động công ty.

Ban giám đốc công ty cổ phần gồm những ai?

Giám đốc nội bộ

Giám đốc nội bộ là thành viên trong Hội đồng quản trị và ban giám đốc của công ty. Đây có thể là vị trí chủ tịch hoặc giám đốc điều hành, và người được bổ nhiệm dựa trên kinh nghiệm làm việc, thời gian đóng góp và thành tựu trong công ty. 

Giám đốc nội bộ luôn được đánh giá cao và có sự tin tưởng từ đội ngũ nhân viên và các cổ đông.

Tuy nhiên, giám đốc nội bộ cũng có thể bị bãi nhiệm nếu có hành vi lạm dụng quyền hạn hoặc gây ra tổn hại nghiêm trọng cho công ty.

Giám đốc bên ngoài

Ngược lại với giám đốc nội bộ, giám đốc bên ngoài là những cá nhân được bổ nhiệm dựa trên năng lực làm việc và uy tín của bản thân . Họ là những người độc lập được tuyển dụng dựa trên kinh nghiệm và danh tiếng trong một cộng đồng hoặc lĩnh vực cụ thể.

Ngoài ra, các doanh nghiệp còn có thể có nhiều vị trí giám đốc chuyên môn khác nhau tùy theo chức năng. Tuy không phải tất cả các công ty đều có đủ các vị trí sau đây, nhưng một số ví dụ bao gồm:

  • Giám đốc Marketing
  • Giám đốc kinh doanh
  • Giám đốc bán hàng
  • Giám đốc sản xuất
  • Giám đốc điều hành
  • Giám đốc công nghệ thông tin
  • Giám đốc tài chính

Tìm hiểu thêm: Dịch vụ cho thuê văn phòng uy tín tại TPHCM 

Chức năng của ban giám đốc công ty cổ phần

Ban giám đốc đóng vai trò quan trọng và có trách nhiệm cao nhất trong việc quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của công ty. Chức năng của ban giám đốc cổ phần bao gồm nhiều khía cạnh khác nhau, từ xây dựng chiến lược kinh doanh đến quản lý tài chính và lãnh đạo nhân viên. Dưới đây là một số chức năng chính của ban giám đốc công ty cổ phần:

Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh

Hình: Giám đốc phát triển kinh doanh xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh 

Ban giám đốc định hướng chiến lược cho công ty, đảm bảo rằng các mục tiêu kinh doanh và phát triển được đạt được. Họ phân tích thị trường, nghiên cứu cạnh tranh, đưa ra kế hoạch và định hướng cho công ty trong việc tăng trưởng và thành công.

Quản lý tài chính và đầu tư

Hình: Chức năng của ban giám đốc công ty cổ phần: Quản lý tài chính và đầu tư

Ban giám đốc có trách nhiệm quản lý tài chính của công ty, bao gồm việc lập ngân sách, quản lý tiền mặt, đảm bảo hiệu quả về tài chính và đầu tư. Họ theo dõi các chỉ số tài chính, tìm kiếm nguồn vốn và đưa ra quyết định liên quan đến đầu tư và tài trợ.

Lãnh đạo và quản lý toàn bộ hoạt động công ty

Ban giám đốc đứng đầu toàn bộ công ty và đảm bảo hoạt động hàng ngày diễn ra suôn sẻ. Họ giám sát và đánh giá các bộ phận và đơn vị, đưa ra quyết định quan trọng, thiết lập các quy trình và chính sách, và đảm bảo tuân thủ pháp luật và quy định.

Phát triển và quản lý đội ngũ nhân viên

Ban giám đốc chịu trách nhiệm xây dựng và phát triển đội ngũ nhân viên. Họ tuyển dụng, đào tạo và đánh giá nhân viên, đảm bảo rằng công ty có đội ngũ có năng lực và tài năng để đáp ứng yêu cầu kinh doanh. 

Họ cũng đảm bảo môi trường làm việc tích cực và khuyến khích sự phát triển năng lực của nhân viên.

Phẩm chất của Ban Giám đốc công ty cổ phần

Ban Giám đốc công ty cổ phần đóng vai trò quan trọng trong việc điều hành và quản lý toàn bộ hoạt động của công ty. Để đảm nhận thành công những trách nhiệm này, Ban Giám đốc cần sở hữu những phẩm chất đặc biệt. Dưới đây là một số phẩm chất quan trọng của Ban Giám đốc công ty cổ phần:

Kỹ năng lãnh đạo và quản lý

Ban Giám đốc cần có khả năng lãnh đạo tài ba để định hướng, củng cố và tạo động lực cho toàn bộ nhân viên. Họ phải biết tạo ra môi trường làm việc tích cực và khuyến khích sự phát triển cá nhân. Kỹ năng quản lý hiệu quả cũng là yếu tố quan trọng, bao gồm quản lý tài chính, nguồn nhân lực, quá trình kinh doanh và rủi ro.

Trí tuệ cảm xúc (EQ) và giao tiếp

Ban Giám đốc cần có trí tuệ cảm xúc cao để hiểu và đồng cảm với nhân viên và đối tác. Họ cần biết lắng nghe, thông cảm và xử lý các tình huống khó khăn một cách thông minh và nhân văn. 

Hình: Trí tuệ cảm xúc (EQ) và giao tiếp

Kỹ năng giao tiếp xuất sắc giúp Ban Giám đốc truyền đạt thông điệp một cách rõ ràng và tạo sự đồng thuận trong công ty.

Tầm nhìn chiến lược và sáng tạo

Ban Giám đốc phải có tầm nhìn rộng lớn và khả năng định hướng chiến lược cho công ty. Họ cần xác định được mục tiêu và phát triển kế hoạch để đạt được chúng. 

Hình: Tầm nhìn chiến lược và sáng tạo

Sự sáng tạo và linh hoạt cũng là yếu tố quan trọng, giúp Ban Giám đốc tìm ra các giải pháp mới và ứng phó với môi trường kinh doanh thay đổi.

Đạo đức và trách nhiệm xã hội

Ban Giám đốc cần có đạo đức và trách nhiệm xã hội cao. Họ phải tuân thủ đúng luật pháp và các quy định, đảm bảo công ty hoạt động trong phạm vi đạo đức và chuẩn mực xã hội. Họ cũng cần quan tâm đến việc tạo ra giá trị bền vững cho cả công ty và cộng đồng xung quanh. 

Ban Giám đốc cần đảm bảo rằng hoạt động kinh doanh không gây tổn hại đến môi trường, xã hội và các bên liên quan. Họ có trách nhiệm xây dựng và duy trì một môi trường làm việc đạo đức, khuyến khích đội ngũ nhân viên đóng góp tích cực vào cộng đồng và thúc đẩy các hoạt động từ thiện và phát triển cộng đồng.

Tóm lại, ban giám đốc công ty cổ phần có nhiều chức năng quan trọng để đảm bảo hoạt động của công ty được điều hành một cách hiệu quả. Sự kết hợp giữa kỹ năng lãnh đạo, trí tuệ cảm xúc, tầm nhìn chiến lược và phẩm chất đạo đức và trách nhiệm xã hội là yếu tố quan trọng để Ban Giám đốc đạt được thành công và tạo ra giá trị cho công ty, cộng đồng và các bên liên quan.

Ban Giám đốc công ty cổ phần chịu trách nhiệm quản lý và điều hành một môi trường kinh doanh thành công. Sự đoàn kết, đạo đức và trách nhiệm xã hội là những phẩm chất cần thiết để họ xây dựng và phát triển công ty, đồng thời tạo ra lợi ích cho cả cộng đồng và xã hội. 

Chức năng của ban giám đốc công ty cổ phần góp phần quan trọng vào sự phát triển kinh tế và xã hội, mang lại lợi ích cho tất cả các bên liên quan và tạo dựng tương lai tươi sáng cho công ty và xã hội.

CÔNG TY KING OFFICE CO.,LTD – Cho thuê văn phòng chuyên nghiệp

Đ/c: Lầu 12 Toà nhà Viettel 285 CMT8, Q10, TPHCM

CN1: 169B Thích Quảng Đức, phường 4, Q.Phú Nhuận, TPHCM

CN2: 9/2 Nguyễn Thiện Thuật, phường 14, Q.Bình Thạnh. TPHCM

Hotline: 0902.3222.58

Email:info@kingoffice.vn – Website: www.kingofficehcm.com

Kingofficehcm.com hiện là đơn vị quản lý hơn 5000 tòa nhà, cao ốc văn phòng cho thuê tại HCM, văn phòng cho thuê hạng A,B,C từ giá rẻ đến hạng sang, Khi bạn có nhu cầu cần thuê văn phòng trọn gói tại HCM, liên hệ tại https://kingofficehcm.com/lien-he/

Tin liên quan

Đội ngũ tư vấn cho thuê văn phòng tại KingOffice

CHÚNG TÔI LIÊN KẾT VỚI